按照伟易博·(中国区)官方网站集团党委统一部署，2023年2月9日上午，二一四大队有限公司组织召开了2022年度领导班子述职述廉评议会，对选人用人工作进行了“一报告两评议”。集团公司党委副书记、总经理、第二考核组组长朱华平出席会议并讲话，会议由集团公司第二考核组副组长、宣传部部长张昆峰主持，集团公司第二考核组成员、公司领导班子、中层干部及职工代表共40余人参加了会议。
朱华平作考核动员讲话，首先对公司上一年度在地质勘查、科技创新、大地质发展、“轻资产、重管理”运营、精神文明建设等方面取得的成绩给予了充分的肯定，同时，就年度干部述职述廉民主评议的重要意义及目的做了动员讲话。他指出，考核评价工作是加强领导班子思想、组织、作风和廉政建设的重要途径，是全面总结成绩、有效查摆问题、明确工作方向的有力措施，要求述职的领导干部既要肯定成绩，也要正视不足。
会上，党委书记、董事长邓盛波，党委副书记、总经理司金强分别围绕2022年度理论学习、履职情况、廉洁自律情况、工作中存在不足及2023年工作设想及重要措施作了全面详实的汇报，其余班子成员提交书面报告。邓盛波代表公司党委对2022年度选人用人工作作专题报告，会议对公司2022年度选人用人进行了“一报告两评议”。参会人员本着客观公正的态度，从对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁等方面对领导班子成员进行了民主测评。
会后，集团第二考核组分别与公司领导班子成员、中层干部及部分职工代表进行了谈话。现场查看了公司2022年度党建工作相关资料。
此次述职述廉及党建考核工作既是对公司班子成员一年来履职情况的集中检阅，又是对公司党建工作质量提升的指导。下一步，公司将党建工作与经营工作有机统筹，持续推动党建与生产经营深度融合，以高质量党建引领公司高质量发展。
